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2021年全台19县市365万笔正职工作薪资大调查,新竹县及新竹市并列第一、台北市排名第三名,月薪在4万元以上,其他县市薪资落在3万元至3.6万元间。若以近十年来薪资增幅来看,包括新竹县市的5个地区,薪资增幅以20%胜出,领先其他地区。

▼新竹县市平均月薪4.2万元为全台之冠。(示意图/翻摄自pixabay)

104人力银行调查全台19县市薪水显示,2021年薪资王前三名分别是新竹县及新竹市各4.2万元、台北市4万元,并列第四名为桃园市及新北市,月薪为3.7万元,苗栗县薪资3.6万元排名第六,台中市薪资3.6万元、高雄市及台南市薪资3.3万元,则是六都中最低的。其余9个县市薪资在3万元到3.3万元间。

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104人力银行分析,产业发展长期重北轻南,薪资也呈北高、中南低。2021年薪资王以北桃竹居首,该区也为金融服务业、半导体、资通讯、制造业、软体服务业之重镇。

▼北桃竹为软体服务业之重镇。(示意图/翻摄自pixabay)

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新竹县市不但2021年薪资居首,和十年前相比强弹20%也居最大增幅。邻近新竹县市的苗栗同享竹科获利,竹科去年营收高达1兆2,439亿元,与10年前相比成长4.8%,全面垫高竹科产业及生活圈的薪资水平。

台东县和屏东县因2021年薪资仅3万敬陪末座,但在最近十年地方发展,台东县2011年开办热气球嘉年华,截至去年观光人次已成长2倍。屏东县则为农林渔牧大县总产值高居全台第二,屏东农业生技科学园区的设立,协助农业转型升级,开始获得更好的收入,是与新竹县市并列20%高薪资增幅的主因。

▼农业转型升级是屏东县薪资增幅高的主因。(示意图/翻摄自pixabay)

用「薪资收入减掉消费支出」所得出荷包结余来看,扬名第一的是苗栗县(结余1.5万),第二是桃园市(结余1.2万),第三是新竹县市(结余1.2万)。台北市月薪3.8万虽仅次于新竹县市3.9万之后,但台北市每月支出飙破3万,每月结余剩不到8,000元。台中市、高雄市同样受到高消费支出2.3~2.4万的影响,每月结余也仅6,000~7,000千元。

台积电近期在高雄设厂,高雄桥头科学园区上月也已通过环评,年底可望开放企业选地,104人力银行分析,产业布局吹南风,「北漂?还是返乡?」议题成为国人之间近来讨论的话题,其中考虑因素不乏家乡情感、薪水收入、荷包结余、.地方发展等条件。

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